專業(yè)的人力資源整體解決方案服務商專業(yè)的人力資源整體解決方案服務商南充市英聯(lián)人力資源服務有限公司成立于2009年,是經(jīng)南充市工商局與南充市人力資源與社會保障局批準, 依法成立的具備獨立法人資格的企業(yè), 獲得人社局批準并頒發(fā)的人力資源服務許可證，并經(jīng)審核批準成為四川省人才行業(yè)協(xié)會會員單位、南充市人力資源開發(fā)促進會常務理事單位，是從事人力資源服務的專業(yè)機構(gòu)。英聯(lián)人力團隊先后又成立了南充市英聯(lián)勞務派遣有限公司、四川省英聯(lián)人力資源管理有限公司，均獲得行業(yè)相關(guān)許可認證。英聯(lián)團隊在南充市果山公園所打造的英聯(lián)人力資源市場，為用人單位與求職者搭建了重要的交流平臺，對解決南充以及川東北地區(qū)的就業(yè)問題起到重要作用。公司下屬的南充市英聯(lián)職業(yè)技能培訓學校目前正在籌備中，公司在人力資源服務方面朝著集團化、多元化、綜合性、專業(yè)化的方向發(fā)展。
英聯(lián)擁有熟悉人事、勞動保障法律法規(guī)和社保工作的資深顧問團隊以及精通業(yè)務、工作認真、誠信高效的客服團隊。英聯(lián)通過勞務派遣、勞務外包、招聘流程外包、社保代理、薪酬代理、人才獵頭、人才培訓、人事決策咨詢等服務為客戶提供人力資源整體解決服務方案,目前已與200多個政府部門、事業(yè)單位、國企、央企、民營企業(yè)、大中專院校建立了長期的人力資源服務合作關(guān)系,同時也與省內(nèi)外許多優(yōu)秀人力資源服務業(yè)同行建立的長期的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。
目前英聯(lián)服務覆蓋的行業(yè)有：黨政機關(guān)、事業(yè)單位、國企、央企、金融、能源、醫(yī)院、飲料、通信、房地產(chǎn)、汽車、電子、機械、家電、醫(yī)藥、連鎖商貿(mào)、呼叫中心、物流等領(lǐng)域。
英聯(lián)目前在派遣與外包服務的城市輻射南充、成都、重慶、遂寧、內(nèi)江、巴中、廣安、達州、云南、貴州、上海、北京、湖北、湖南、廣東、深圳、蘇州、山東、廈門、烏魯木齊等地、截止目前英聯(lián)設(shè)有280多個英聯(lián)人力工作站，長期為英聯(lián)合作單位提供各類型人才以及推廣英聯(lián)的服務。
英聯(lián)人力堅持“以人為本,資源整合,科學管理,和諧共贏”的經(jīng)營理念,積極響應客戶單位的需求和期盼，不斷完善現(xiàn)有的人力資源服務整體解決方案，努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。堅信憑著公司專業(yè)團隊和優(yōu)質(zhì)服務,定能為求職者創(chuàng)造機會,為企業(yè)創(chuàng)造財富.我們熱忱的期待與您和您的企業(yè)合作,并希望達成長期的、良好的合作關(guān)系,共創(chuàng)美好明天！
業(yè)務咨詢QQ： 1049537768
英聯(lián)人力自創(chuàng)立之日起，就把組建專家顧問團隊作為一項長期而重大的任務來抓，充分將智力資本轉(zhuǎn)化為企業(yè)與客戶的經(jīng)濟效益，是公司的核心部門，到目前為止具備了資深人力資源專家、企業(yè)管理專家、企業(yè)培訓專家、熟悉人事、勞動保障法律法規(guī)和社保工作的資深顧問團隊，成為英聯(lián)人力的核心競爭力之一。
英聯(lián)人力人從業(yè)人員都經(jīng)過了專業(yè)的業(yè)務培訓， 有著豐富的行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，公司將人才培訓與人才引進作為一項重要的日常工作， 同時將從業(yè)人員對國家、省、市人事、勞動和社保政策把握程度納入考核標準，力求對客戶單位負責，為客戶提供標準化的服務。
經(jīng)過數(shù)年的積累，我們擁有上百萬份的專業(yè)人才庫，并且在不斷更新增中，同時我們通過將各行業(yè)人才分類進行分類管理，可以滿足部份客戶單位個性化需求，為英聯(lián)人力的代理招聘、勞務派遣與人才獵頭服務提供了強大數(shù)據(jù)支撐。
英聯(lián)人力目前已具備以下全方位的人才招聘網(wǎng)絡，可滿足各類用人單位的不同的用人需求：
1、通過人才市場、勞務市場、人才中介機構(gòu)等途徑尋找人才；
2、舉辦專場招聘會，定向吸引專門人才；
3、與南充市以及省內(nèi)外的其它高校、中職技校和就業(yè)機構(gòu)搭建合作平臺；
4、通過專業(yè)招聘網(wǎng)站、公司網(wǎng)站、人力資源QQ群等長期發(fā)布人員需求信息；
5、與省級、市級、區(qū)縣級人事部門、勞動部門、民政部門、勞務辦、街道、社區(qū)及云、貴、川、渝、長江珠三角
地區(qū)部分單位建立長期合作關(guān)系；
6、在員工中作好宣傳工作，通過員工舉薦同行業(yè)人才等；
7、通過英聯(lián)自己的人才市場、合辦院校選拔各類型的人才。
長期以來，當?shù)厝肆Y源服務行業(yè)為用人單位提供的服務較為單一與粗放，不能為客戶單位提供附加值較高的一站式人力資源服務，不能滿足部份企業(yè)較為全面的人力資源服務，英聯(lián)人力率先這方面為企業(yè)提供整體的人力資源解決方案，解決企業(yè)內(nèi)部人力資源工作的全部需求。
英聯(lián)人力加強企業(yè)的信息化管理，無論是在人才、企業(yè)招聘信息的智能化搜集，還是在客戶關(guān)系管理、派遣人員管理以及合作單位與分支機構(gòu)等方面的管理都實現(xiàn)網(wǎng)絡信息化管理，大大提高了為客戶單位提供服務的效率與效果。
英聯(lián)人力實行項目經(jīng)理負責制，每個為客戶服務的項目都有專人負責，客戶的滿意度與員式考核直接掛鉤，在派遣方面實行員工代表制度、七日回訪制度與駐廠服務制度，提供全程100％的貼心服務。