企業(yè)覺得給員工買社保費用很高？駿伯幫到你，單買工傷保險，一個月只需給35元的社保費，既可以節(jié)省成本，又為員工上下班提供了保障！

企業(yè)人事該懂的工傷保險常識：

草案規(guī)定：除現(xiàn)行規(guī)定的企業(yè)和有雇工的個體工商戶以外，不參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位，社會團體，以及民辦非企業(yè)單位等組織也應(yīng)當(dāng)參加工傷保險

草案規(guī)定：除現(xiàn)行規(guī)定的機動車事故以外，職工在上下班途中受到非本人主要責(zé)任的非機動車交通事故或者城市軌道交通，客運輪渡，火車事故傷害，也應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷，

草案規(guī)定：對于事實清楚，權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請，應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)作出認(rèn)定決定。同事明確了再次鑒定和復(fù)查鑒定的時限，取消了行政復(fù)議前置程序。

一次性工亡補助金標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。一次性傷殘補助金按照傷殘級別增加1至3個月職工本人工資

將工傷預(yù)防費用增列為基金支出項目，將由用人單位支出的一次性工傷醫(yī)療補助金，住院伙食補助金和到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)所需的交通，食宿費改由基金支付。同事，草案加大了對不參保單位的處罰力度，加強了對未參保用人單位工傷職工的權(quán)益保障。

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